哪类企业更适合使用阿里商旅度假产品?
- 希望集中管理员工团建、企业疗休养、年度旅游的 HR/行政团队
- 关注预算合规与成本可控,需要对公结算与数据报表的财务与采购
- 正在推进数字化员工福利、差旅一体化管理的中大型企业/集团公司
企业定制游服务 · 员工团建 · 企业疗休养
依托阿里商旅数智化能力,为企业提供从路线规划、住宿预订到行程管理的一站式定制游服务,支持员工团建、企业疗休养等多元场景,帮助 HR 与行政轻松落地 ToB 企业福利与员工关怀项目。
适用企业场景:
员工团建、团队拓展、渠道伙伴激励、客户答谢会、员工疗休养、福利旅游等企业出行场景,均可由阿里商旅提供一站式定制游解决方案。
企业应用场景与价值
- 企业疗休养:为核心员工、优秀团队提供身心放松与疗愈场景,提升员工满意度与敬业度。
- 定制游服务:支持按部门/项目组定制线路、酒店与活动,兼顾游玩体验与企业文化传递。
- 团建与团队拓展:可结合山地、漂流等户外旅游资源,设计破冰、协作与挑战项目,增强跨部门协同。
- 企业福利与激励:可作为长期福利池、绩效激励、渠道奖励或客户关怀礼品,支持多种发放方式。
差旅特色
差旅灵活出发:黑龙江13城任选启程,无缝衔接福建度假
本行程专为黑龙江省内出差或居住人士设计,覆盖哈尔滨、大庆、齐齐哈尔、牡丹江等13个地市,无论您身处冰城还是林都伊春,均可便捷出发。无需集中集合,一人即可成行,真正实现差旅与休闲的无缝切换。结合高铁或短途接驳至主要机场,高效衔接后续飞往福建的航班,让商务结束即刻开启海滨假期,省时又省心。
机票任选+酒店随心配,差旅人专属自由行方案
针对经常出差、时间碎片化的职场人士,我们提供‘机票任选+酒店任选’的高自由度组合。您可根据差旅结束时间灵活选择航班日期,入住心仪酒店——无论是厦门鼓浪屿精品民宿、福州三坊七巷文化酒店,还是泉州古城特色客栈,皆可按需定制。这种模块化设计极大提升行程掌控感,避免传统团游的时间束缚,真正实现‘工作完就出发’的度假节奏。
6天深度游福建全省,差旅间隙高效利用假期
仅需6天时间,即可纵览福建九市精华:从厦门的碧海蓝天、鼓浪屿文艺小巷,到泉州千年古港与闽南文化,再到武夷山茶香云雾、福州温泉古厝。行程紧凑却不仓促,特别适合利用周末+年假拼出的小长假。黑龙江出发的差旅人士可将此线路作为年度奖励旅行,在短暂休整中沉浸于山海交融的东南风情,高效恢复身心能量。
1人起订,差旅独行者也能轻松度假
无需等待同伴或凑团,本产品支持1人独立成行,完美契合现代差旅人群常独自出差的特点。系统智能匹配最优机票与酒店组合,免除单人出行的价格劣势。无论是结束项目后犒赏自己,还是利用调休独自放空,都能即刻启程前往福建,享受闽南美食、滨海漫步或山林静修,让孤独出差后的旅程充满温暖与自在。
飞机往返高效衔接,节省差旅人宝贵时间
全程采用飞机往返交通方式,从黑龙江主要城市直飞或经停抵达福建各地(如厦门高崎、福州长乐等机场),大幅压缩路途耗时。相比火车或自驾,空中交通更契合差旅人士对效率的追求——上午结束会议,下午即可落地厦门海边喝咖啡。回程亦可灵活安排,确保不影响下周工作,真正实现‘快进慢游’的理想度假模式。
覆盖福建全境9市,差旅人可定制专属路线
行程不限于热门城市,而是开放福建全部9个地级市供自由探索:既可专注闽南金三角(厦漳泉)感受侨乡文化,也可深入闽北南平探访武夷山茶田,或前往宁德霞浦拍摄绝美滩涂。差旅人士可根据兴趣、季节或客户所在地灵活规划动线,将商务拜访与个人旅行巧妙结合,一次出行多重收获。
机酒随心订,差旅预算可控更透明
产品采用‘机票+酒店’自主选择模式,所有价格实时透明展示,无隐藏消费。差旅人士可依据公司报销标准或个人预算,筛选经济舱/高铁票、星级酒店/特色民宿等组合。系统还支持比价功能,帮助精打细算的商务旅客在合规前提下最大化度假体验,真正做到花得明白、玩得尽兴。
从北国冰雪到东南暖阳,差旅人的气候疗愈之旅
黑龙江冬季漫长严寒,而福建四季温润、冬无严寒,尤其适合北方差旅人士在寒冷季节南下避寒。短短6天,即可从零下二三十度的冰封世界,切换至20℃左右的亚热带海滨,沐浴阳光、品尝热汤面线糊、漫步棕榈树影间。这种强烈的气候反差不仅带来身体舒适,更有效缓解长期高压工作带来的精神倦怠。
自由行模式适配差旅突发变动,行程无忧调整
差旅常因会议延期、项目变更而打乱计划,本产品自由行属性赋予极高灵活性:机票可按航司政策改签,酒店支持免费取消(视房型而定)。即使临时调整出发城市(如从哈尔滨改为齐齐哈尔),系统也能快速重新规划最优方案。这种弹性机制让差旅人士无惧变数,安心预订,随时开启说走就走的福建之旅。
融合商务与休闲,打造高效差旅度假新范式
本产品重新定义差旅延伸价值——结束黑龙江本地公务后,无需返程,直接飞往福建开启6天自我充电。白天可处理远程邮件,傍晚沉浸于闽南夜市烟火气;或利用福建多地产业园区资源,顺道考察潜在合作机会。这种‘半公半私’模式正成为新时代职场人的优选,既满足企业降本增效需求,又提升员工幸福感与忠诚度。
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