哪类企业更适合使用阿里商旅度假产品?
- 希望集中管理员工团建、企业疗休养、年度旅游的 HR/行政团队
- 关注预算合规与成本可控,需要对公结算与数据报表的财务与采购
- 正在推进数字化员工福利、差旅一体化管理的中大型企业/集团公司
企业定制游服务 · 员工团建 · 企业疗休养
依托阿里商旅数智化能力,为企业提供从路线规划、住宿预订到行程管理的一站式定制游服务,支持员工团建、企业疗休养等多元场景,帮助 HR 与行政轻松落地 ToB 企业福利与员工关怀项目。
适用企业场景:
员工团建、团队拓展、渠道伙伴激励、客户答谢会、员工疗休养、福利旅游等企业出行场景,均可由阿里商旅提供一站式定制游解决方案。
企业应用场景与价值
- 企业疗休养:为核心员工、优秀团队提供身心放松与疗愈场景,提升员工满意度与敬业度。
- 定制游服务:支持按部门/项目组定制线路、酒店与活动,兼顾游玩体验与企业文化传递。
- 团建与团队拓展:可结合山地、漂流等户外旅游资源,设计破冰、协作与挑战项目,增强跨部门协同。
- 企业福利与激励:可作为长期福利池、绩效激励、渠道奖励或客户关怀礼品,支持多种发放方式。
差旅特色
差旅无忧:灵活取消政策保障商务出行
本套餐提供清晰透明的取消政策,行程开始前3日12:00前取消可全额退款,极大降低差旅变动带来的经济损失。对于临时出差调整或会议变更的商务人士而言,这种灵活性是高效差旅管理的关键保障,让您安心预订、从容应对行程变化。
单人友好型差旅住宿,高效便捷不将就
专为独自出差或短期休假人士设计,支持1人可订,无需拼房或加价。入住吉林世贸万锦大酒店大床房,舒适私密空间兼顾工作与休憩,高速网络、办公桌及安静环境满足远程办公需求,让单人差旅也能享受高品质体验。
差旅+休闲融合:神鹿峰乐园释放压力
在紧凑的商务行程之余,安排半天至一天前往神鹿峰旅游度假区,体验主题乐园与自然风光的双重魅力。无论是亲子同行还是独自放松,这里的游乐设施与生态景观都能有效缓解差旅疲劳,实现‘工作-休闲’无缝切换。
江河美景环绕,差旅中的诗意栖居
酒店及景区均临近松花江等水系,江河美景触手可及。结束一天会议后,沿江散步或在窗边远眺波光粼粼,有助于舒缓神经、激发灵感。这种自然疗愈力对高频差旅者尤为重要,让短暂驻留也充满诗意与宁静。
滑雪酒店配套,冬季差旅新选择
吉林作为中国冰雪旅游重镇,本套餐包含滑雪酒店资源,即使冬季出差也能顺道体验滑雪乐趣。酒店通常配备雪具寄存、温泉及暖廊服务,兼顾商务接待与冰雪娱乐,打造‘效率+激情’并存的特色差旅模式。
医院/学校周边便利,兼顾探亲与公务
目的地覆盖医院及学校周边区域,特别适合需兼顾探病、陪读或学术交流的差旅人群。交通便利、生活配套完善,既能高效完成公务,又能就近处理家庭事务,实现多重出行目的的一站式解决。
3天2晚黄金时长,高效差旅节奏掌控
精心设计的3天2晚行程,完美适配周末延伸或短周出差场景。周五出发、周日返程,最大化利用非工作时间;若为工作日出行,则可压缩核心议程于两天内完成,第三天用于缓冲或轻度观光,提升整体差旅效率。
朱雀山自然体验,差旅中的生态充电站
朱雀山国家森林公园提供森林步道、观景台与清新空气,是城市差旅者难得的‘天然氧吧’。利用午休或傍晚时光登高望远,不仅强健体魄,更能清空思维杂念,以更佳状态投入后续工作,实现身心双重恢复。
主题乐园近在咫尺,差旅带娃零负担
若差旅途中携子女同行,神鹿峰主题乐园提供安全有趣的游乐场体验,涵盖亲子互动、科普教育与娱乐项目。酒店与乐园联动安排,省去交通转乘烦恼,让家长专注公务的同时,孩子也能享受专属假期,真正实现家庭友好型差旅。
休闲&体验双驱动,差旅价值全面升级
区别于传统纯住宿差旅产品,本套餐融合‘休闲&体验’标签,涵盖自然观光、主题娱乐与文化探索。无论您是寻求灵感的创意工作者,还是希望丰富行程的管理者,都能在此找到超越基础住宿的附加价值,让每一次出差都成为有记忆点的旅程。
取消政策与退改说明
为保障企业与员工旅客双方权益,本产品提供清晰透明的取消规则。以下为标准退款与违约说明示例(具体以商旅度假下单页面为准):
【买家违约】订单生效后,因买家原因取消订单的,费用扣除标准如下:
| 行程开始前 | 违约金(占订单总费用) |
|---|---|
| 行程开始前3日12:00以上 | 0% |
| 行程开始前3日12:00—行程开始当日00:00 | 20% |
| 行程开始当日 后 | 100% |
【商家违约】订单生效后,因商家原因取消订单的,除全额退款外,商家还应向买家支付下表对应金额的违约金:
| 行程开始前 | 违约金(占订单总费用) |
|---|---|
| 行程开始前3日12:00以上 | 5% |
| 行程开始前3日12:00—行程开始当日00:00 | 20% |
| 行程开始当日 后 | 100% |
取消政策说明:
1、如买家违约按上述约定比例扣除的费用低于商家实际损失费用,需要按照商家证明的实际损失费用进行支付违约金,但最高额不应当超过旅游费用总额。如商家违约按照上述约定比例支付的违约金,低于因商家违约给买家造成的直接实际损失费用,需按直接实际损失费用支付违约金。
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